|
|
|
![]() inloggen
Geregistreerde Consis Academie
gebruikers kunnen hier inloggen. » Gebruikersnaam:
» Wachtwoord:
Indien er driemaal foutief wordt ingelogd wordt de toegang geblokkeerd. Vraag hier uw wachtwoord op. Hierbij moet u wel uw gebruiksnaam invullen.
![]() Banners
|
![]() De Wft en deskundigheid
|
|
Home » De Wft en deskundigheid
Om voor een Wft-vergunning in aanmerking te komen, moet de financiële dienstverlener over voldoende deskundigheid beschikken. In de Wft staan twee deskundigheidsnormen die op het volgende neer komen:
De feitelijk leidinggevende is degene die het verkoopproces en het klantcontact effectief kan beïnvloeden en sturen. De feitelijk leidinggevende is eigenlijk ook een vraagbaak voor de overige medewerkers. Het aantal leidinggevenden waarover een kantoor moet beschikken is niet vastgelegd in de wet. Het aantal moet zodanig zijn dat de kwaliteit aan de consument gewaarborgd is. De feilteijk leidinggevende moet beschikken over de kennis van de Basisopleiding en over de kennis van zijn vakgebied, bijvoorbeeld de Wft-module Hypothecair Krediet. De ondernemer kan tegelijkertijd feitelijk leidinggevende zijn maar dat hoeft niet. De deskundigheid van de feitelijk leidinggevende kan worden aangetoond met een geldig diploma of door een goed ingerichte bedrijfsvoering (dit laatste kan alleen bij een financiële dienstverlener met meer dan 50 medewerkers). De medewerkers met klantcontact moeten over voldoende deskundigheid over het vakgebied waarin zij werkzaam zijn beschikken. Zo zal een medewerker die in schadeverzekeringen adviseert, moeten beschikken over de kennis van de Basisopleiding en de kennis van de Wft-module Schadeverzekeringen. De deskundigheid van deze medewerkers kan worden aangetoond met:
|
|
| Alg. voorwaarden | Disclaimer | Privacy statement | © Consis Academie Financiële Dienstverlening | |